Según la legislación estadounidense, todos los empleadores tienen el deber de velar por la seguridad de sus empleados; deben proporcionarles un entorno de trabajo seguro. Sin embargo, muchos empleadores no se toman esta responsabilidad lo suficientemente en serio. Esto da lugar a miles de accidentes laborales cada año. Si bien algunos accidentes son leves, como un golpe en la rodilla o un moretón en el codo, otros son más graves, e incluso mortales.
Una de las causas más comunes de accidentes en los Estados Unidos son los resbalones, tropiezos y caídas. Estos accidentes suelen producirse debido a pisos mojados, escombros u objetos esparcidos por el suelo, y casi todos pueden evitarse con la aplicación adecuada de prácticas de trabajo seguras.
A pesar de ello, muchos lugares de trabajo en Estados Unidos optan por no aplicar estas medidas, razón por la cual se producen tantos accidentes cada año. Si has sufrido un accidente por resbalón o caída y quieres saber más sobre este tipo de accidentes y cuáles son tus derechos, sigue leyendo a continuación:
Reclamaciones por resbalones y caídas
Una lesión por resbalón y caída es una demanda por responsabilidad civil de las instalaciones. Este tipo de caso o demanda por lesiones personales se basa en que una persona tropieza, resbala o se cae en las instalaciones de un negocio y sufre una lesión. La persona lesionada tiene derecho a reclamar una indemnización al negocio donde ocurrió el accidente.
Sin embargo, los propietarios pueden alegar que no están obligados a indemnizar a la parte lesionada. Si deciden hacerlo, pueden esgrimir dos argumentos a su favor:
- Falta de negligencia – El propietario puede alegar que no fue él quien provocó la situación que causó el resbalón o la caída de la persona antes de que se produjera la lesión.
- Ausencia de culpa: el propietario también puede alegar que la parte lesionada fue responsable de su lesión.
¿Qué lesiones pueden producirse tras un accidente por resbalón o caída?
Los accidentes por resbalones y caídas pueden provocar un tipo de lesiones. Mientras que algunas personas tienen la suerte de salir con solo un moretón en la rodilla tras sufrir una caída o resbalarse en el trabajo, otras sufren lesiones más graves, como fracturas óseas. Otra lesión común tras un accidente por resbalón o caída es la lesión por esguince muscular.
Cómo presentar una demanda por resbalón y caída
Cualquier persona que sufra una lesión en el trabajo puede reclamar una indemnización al propietario del inmueble o del negocio. Sin embargo, no todas las reclamaciones prosperan. Para aumentar tus posibilidades de éxito, es recomendable que te pongas en contacto con un abogado especializado en casos de lesiones personales. Este no solo podrá indicarte si tienes motivos para presentar una demanda, sino que también te ayudará a obtener la indemnización que te corresponde.
Reclamaciones por resbalones y caídas: ¿Cuál es el plazo de prescripción?
En los Estados Unidos, la parte perjudicada tiene hasta dos años después de un accidente para presentar una demanda. Si no lo hace, podría perder su derecho a demandar. Sin embargo, si la parte responsable del accidente es una agencia gubernamental, el plazo suele ser más corto. En estos casos, tiene:
- El plazo para presentar una reclamación contra un organismo estatal o un organismo del condado es de un año.
- El plazo para presentar una reclamación contra un organismo municipal es de seis meses.
Cada año, miles de personas sufren lesiones en el lugar de trabajo. La causa más común de estas lesiones son los resbalones, tropiezos y caídas. Afortunadamente, los empleados o clientes que sufren accidentes laborales tienen derecho a reclamar una indemnización a su empleador o al propietario del inmueble. Para obtener más información, póngase en contacto con el Abogados especializados en responsabilidad civil por las instalaciones en Arkansas en Cadell Reynolds.
- Fort Smith – 122 North 11th St., Fort Smith, AR 72901
- Fayetteville – 509 E Millsap Rd., Suite 102, Fayetteville, AR 72703
- Rogers – 211 North Second St., Rogers, AR 72756
- Jonesboro – 3000 Browns Lane, Jonesboro, AR 72401
- Little Rock – 10809 Executive Center Drive, Suite 111, Little Rock, AR 72211
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